"私募壳"这个术语在金融投资领域中也不是一个标准术语，但它可能指的是私募基金公司的一种状态或者特性。在这里，我们可以根据上下文来解释"私募壳"的意思。它可能指的是一个私募基金公司空有私募基金的外壳，但实际上并没有有效的投资管理能力或者投资项目。这种情况可能出现在一些私募基金公司成立后，由于各种原因，如缺乏投资经验、市场环境不佳等，未能成功地投资和管理资金，导致基金规模缩水，甚至无法继续运营。
另一种可能是，一些私募基金公司可能专注于寻求壳资源，即寻求那些已经成立但尚未运营或表现不佳的私募基金公司，以较低的成本收购这些公司，然后通过自身的投资管理能力，提升这些公司的投资表现，从而在市场上获取竞争优势。
需要指出的是，无论是"保壳"还是"私募壳"，这些术语并不是私募基金行业的标准用语，因此在具体解释时可能需要根据上下文来理解。





由于管理人员工是天然合格投资者，以往的基金中偶有通过这个机制来规避合格投资者制度的事例。因此，这也是协会重点关注的要点。



首先，认定是管理人的员工须提供其劳动合同+shebao缴纳证明。



其次，管理人员工shebao如通过第三方机构代缴的，务必要委托具有人力资源服务资格的。此外，如是AMBERS系统登记的高管，则需要上传管理人发放的6个月工资。



设立员工跟投平台的，建议该跟投平台实缴大于（含）100万。



关注投资者对基金的认缴金额是否与其实际出资能力相匹配。投资者认缴金额与实缴金额差异较大的，关注是否出具出资能力证明文件。投资者在多只基金出资的，出资能力合并计算。



该要求一定上也可印证管理人是否履行了投资者适当性义务。



关注投资者是否为自己购买基金。关注是否存在代缴、代付、代持行为。



如投资者无法为自己所购基金份额提供出资能力证明文件，证明出资金额与其出资能力相匹配，则可能存在代持。



私募基金作为合伙型基金的投资者时，关注是否为有限合伙人。私募基金不得担任普通合伙人，承担无限连带责任。

普通合伙人如为已登记管理人的，关注已登记管理人的业务类型是否为私募股权、创业投资基金管理人，关注是否存在私募证券管理人或其他类管理人通过担任普通合伙人的方式管理私募股权、创业投资基金的情况，变相突破PRO化运营要求



协会再次重申了PRO化经营的要求。